Le Forum Hosteltur conclura sa vingt et unième édition avec un tableau qui, sous le titre de « Leadership dans le tourisme : l’absence de femmes au sommet »réalisera une analyse transversale de la faible représentation féminine dans les cadres supérieurs du secteur. Pour approfondir l'examen des causes de cette situation, Rocío Abella, associée chez Deloitte Tourism & Transportation, participera au débat ; Myriam Ansiauxdirecteur des opérations Caténon : tourisme; et Irène Blazquezdirecteur de Centre pour la gouvernance du changement de l'Université IE ; avec María Zarraluqui, vice-présidente principale de la croissance mondiale et des relations avec les propriétaires chez Hyatt Inclusive Collection, en tant que modératrice. Le Forum se tiendra ce vendredi 8 mai à l'hôtel Meliá Castilla de Madrid.

Les organisateurs d'événements professionnels du secteur du tourisme sont toujours confrontés à un double problème lorsqu'il s'agit d'avoir présence féminine dans les tables de débats et les présentations. D'une part, le réduction du nombre de femmes occupant des postes à responsabilité maximale des entreprises – dont certaines préfèrent éviter ce rôle, et elles sont également dans le cadre de la loi -, et le des « attaques » que nous recevons alors de « l’opinion publique »appelons-le ainsi, précisément parce que nous ne les avons pas dans nos appels.

C'est pour cette raison qu'à cette occasion, chez Hosteltur, nous nous engageons résolument à analyser ce que causes de cette sous-représentation féminine dans les postes de direction des entreprises touristiques et quelles mesures peuvent être adoptées pour y remédier. Ce n'est pas pour rien que le plafond de verre dans les hôtels est évident dans le fait que seulement 18 % des dirigeants sont des femmes, comme l'a publié AUBERGE l'actualité du tourisme. À cela s’ajoute le fait que, selon un rapport de Turijobs, 63 % des femmes travaillant dans le tourisme estiment que le genre a ralenti leur carrière.

Pour cela nous aurons le point de vue des femmes à la tête de cabinets de conseil comme Tourisme Deloitte ou Catenon; l'académie, dirigée par Université IE; et une multinationale comme Hyatt. Nous souhaitons ainsi apporter notre grain de sable au débat, en joignant les réflexions à celles déjà formulées par associations de femmes managers et d'autres entités telles que :

Programme du Forum Hosteltur 2026

Vendredi 8 mai

09h30 · 10h00 – ARRIVÉE ET INSCRIPTION

10h00 · 10h05- INAUGURATION

10h05 · 10h35 – CARTE DES RISQUES 2026 : Géopolitique, démondialisation et IA dans une économie fragmentée

Participer:

Björn Beamanalyste géopolitique principal et ancien responsable des opérations de la CIA – Arcano Research

10h35 · 11h15 – ANALYSER LE PRÉSENT, PROJETER L'AVENIR : Les tendances économiques qui façonnent la consommation touristique

Participer:

  • Oriol Aspachsdirecteur de l'économie espagnole Caixabank Research. Directeur de la planification et des études chez Caixabank
  • Iñigo Fernández de Mesaprésident de l'Institut d'études économiques (IEE), vice-président CEOE
  • David Rodríguezassocié responsable Industrie Transport, Hôtellerie & Services Deloitte

11h15 · 11h45- PAUSE-CAFÉ

11h45 · 12h25 – HÔTELS AMÉRICAINS À L'ADN ESPAGNOL : Clés d'une gestion globale, dialogue entre générations

Participer:

  • Javier AguilaPrésident Inclusive Collection Hyatt
  • Antonio CatalanPrésident ACHM Hotels by Marriott
  • Modérateur: Xavier Triaspartenaire responsable Technologie et Tourisme EY

12h25 · 13h10 – AGENCES DE VOYAGES AU CONSEIL MONDIAL : Les défis internationaux et leur reflet sur le marché espagnol

Participer:

  • Eva Blascoprésident de la WTAAA (Alliance mondiale des associations d'agents de voyages)
  • Marc Tanzerprésident de l'ABTA (Association des agences de voyages britanniques)
  • Frank Oostdamprésident d'ECTAA (Association européenne des agences de voyages et TTOO)
  • Modérateur: Juan Jésus Garcíavice-président de l'industrie et des affaires gouvernementales EMEA, Amadeus

13h10 · 13h55 – LEADERSHIP DANS LE TOURISME : L'ABSENCE DES FEMMES AU SOMMET : Une analyse transversale de la faible représentation féminine dans la haute direction du secteur

Participer:

  • Rocío Abellapartenaire Deloitte Tourisme & Transport
  • Myriam AnsiauxCOO Catenon Tourisme
  • Irène Blazquezdirecteur du Centre pour la gouvernance du changement, IE University
  • Modérateur: Maria Zaraluquívice-président directeur de la croissance mondiale et des relations avec les propriétaires Hyatt Inclusive Collection

13h55 – COCKTAIL – Finger Food

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