La Cour sociale de la Cour nationale a annulé la constitution du tableau de négociation de la première convention collective de la cabine de passagers (TCP) de Ryanair et tous les accords qui y sont adoptés. La phrase implique donc l'annulation du contenu dudit accord, qui a commencé à être appliqué mais sans s'inscrire dans le Direction générale du travail.
De même, la phrase suppose que « il commence à se conformer à la légalité lors de la négociation d'un accord de bande, c'est-à-dire qui comprend un collectif de l'entreprise », explique l'utilisation du syndicat dans un communiqué.
Il secteur aérien de ce centre syndical a présenté un Demande de conflit collectif Pour contester le tableau de négociation de l'accord pour l'équipage de cabine, car un accord de bande a été négocié et non un accord d'entreprise.
« Le seul collectif de Ryanair sans accord était le TCP »allègue le syndicat. Par conséquent, dans ce cas, « lorsqu'un accord de bande est négocié, la composition du tableau de négociation par les sections syndicales nécessite la désignation par le biais des assemblées des travailleurs, qui n'ont pas été détenues dans ce cas », ajoute-t-il.
Avion de la flotte Ryanair. Source: Ryanair
«Nous continuerons à travailler, comme le dit la phrase, faire les assemblées TCP dans lesquelles Les travailleurs peuvent voter Et, maintenant, la volonté du groupe se reflète pour négocier un accord au moins juridique, à la fois sous la forme, dans le contenu », disent-ils à partir d'une utilisation de l'utilisateur aérien, qui a montré sa satisfaction ainsi par la décision judiciaire.
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